Episode 238: Développer ses capacités relationnelles

Leadershift

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Une des clés du leadership = capacité relationnelle

Leadership = processus d'influence sociale visant à optimiser les efforts d'un groupe dans l'atteinte d'un objectif commun

Influence sociale = capacité à tisser, à nouer des liens sociaux

Mettre en jeu ses capacités relationnelles:

• Développer sa compréhension du contexte et des autres
  • Observer
  • Ecouter
• Déchiffrer les émotions des autres (sensibilité sociale, facteur d'intelligence collective)
  • Entendre son instinct, son intuition
  • Entendre ses propres émotions
• S'adapter:
  • Vocabulaire
  • Attitude
  • (Habillement)
• Prouver son respect pour les autres (bienveillance, facteur de confiance)
  • Valoriser les autres
  • Montrer le caractère personnel de ses opinions
  • Poser des questions plutôt qu'un jugement

Développer ses capacités relationnelles:

• Prendre conscience de sa marge de progression
  • Demander des feedbacks (comment suis-je perçu)
  • Se choisir un objectif concret
• Se choisir un modèle
  • Observer une personne que l'on admire
  • En déduire des principes
  • Les adapter à nous
• Faire confiance à son intuition sociale
• Se placer volontairement en situation inconfortable (ép. 230!)

Mais je ne serai plus moi-même…

… et c'est tant mieux parce qu'être soi-même ne veut rien dire

Lire "La rencontre, une philosophie" de Charles Pépin

Source: Manageris 322b

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