Artwork

Contenu fourni par Thirty Days Of Lunch. Tout le contenu du podcast, y compris les épisodes, les graphiques et les descriptions de podcast, est téléchargé et fourni directement par Thirty Days Of Lunch ou son partenaire de plateforme de podcast. Si vous pensez que quelqu'un utilise votre œuvre protégée sans votre autorisation, vous pouvez suivre le processus décrit ici https://fr.player.fm/legal.
Player FM - Application Podcast
Mettez-vous hors ligne avec l'application Player FM !

Lunch #135 - Melawan Mitos Hidup Susah Karena Label Budak Korporat ft. Herryanti Herman Metrodata

1:12:05
 
Partager
 

Manage episode 378648906 series 2415649
Contenu fourni par Thirty Days Of Lunch. Tout le contenu du podcast, y compris les épisodes, les graphiques et les descriptions de podcast, est téléchargé et fourni directement par Thirty Days Of Lunch ou son partenaire de plateforme de podcast. Si vous pensez que quelqu'un utilise votre œuvre protégée sans votre autorisation, vous pouvez suivre le processus décrit ici https://fr.player.fm/legal.

Yang masih merasa jadi budak korporat? ini untuk kamu! Jadi medioker bukan pilihan tapi sebuah keputusan. Ketika Direktur PT Mitra Integrasi Informatika @herryantiherman memulai karir 21 tahun dari posisi bawah, dia sudah memutuskan untuk do extra mile dalam setiap fase karirnya. Selain itu, Ibu yang juga jadi Direktur di PT Sinergi Transformasi Digital (Kedua PT ini adalah Member of Metrodata Group) menganggap bahwa zero experience bukan alasan untuk ngeluh, justru kondisi ini membuat wanita hebat ini ngayuh lebih giat dengan disiplin level tinggi. Kok bisa? Emang masih ada ya di jaman sekarang? Ngga takut dicap jadi budak korporat? Cari tau jawaban-jawabannya di episode 135 ini.

TIMESTAMP 00:00 Intro 01:35 Mulai Dari Bawah 07:00 Suka Duka Customer Care 11:30 From Customer Service To On Site Engineer 14:35 Next Level: Project Manager 18:45 Kuliah Sambil Bekerja, Gimana Rasanya? 24:05 Kita Bisa Mengelola Emosi 28:05 Kehidupan Sorowako 35:30 Leader, Remind This! 40:35 21 Thn Di Kantor yang Sama, Apa Yang dikejar? 43:15 Company Precious Value 47:20 It's Oke Jadi Biasa-biasa aja? 50:50 Sejauh Apa Pengaruh Cara Didik Ortu? 58:50 Sudah Di Puncak, Apa Lagi? 01:03:20 Kenali Teman Sekerjamu dan Bosmu 01:07:00 Kerja Pakai Hati Setiap Hari

--- Kita percaya bahwa momen 'lunch' bisa menjadi momen kita upgrade diri, dengan makan siang bersama orang-orang yang lebih kaya, bukan hanya kaya secara materi, tapi lebih penting lagi, kaya pengalaman, ilmu, insight, wisdom. Podcast ini adalah hadiah untuk Gen-Z dan Millenials yang sedang berproses menjalani hidup & karir-nya. Holla at Ruby & Ario to this email address : hello@thirtydaysoflunch.com

  continue reading

178 episodes

Artwork
iconPartager
 
Manage episode 378648906 series 2415649
Contenu fourni par Thirty Days Of Lunch. Tout le contenu du podcast, y compris les épisodes, les graphiques et les descriptions de podcast, est téléchargé et fourni directement par Thirty Days Of Lunch ou son partenaire de plateforme de podcast. Si vous pensez que quelqu'un utilise votre œuvre protégée sans votre autorisation, vous pouvez suivre le processus décrit ici https://fr.player.fm/legal.

Yang masih merasa jadi budak korporat? ini untuk kamu! Jadi medioker bukan pilihan tapi sebuah keputusan. Ketika Direktur PT Mitra Integrasi Informatika @herryantiherman memulai karir 21 tahun dari posisi bawah, dia sudah memutuskan untuk do extra mile dalam setiap fase karirnya. Selain itu, Ibu yang juga jadi Direktur di PT Sinergi Transformasi Digital (Kedua PT ini adalah Member of Metrodata Group) menganggap bahwa zero experience bukan alasan untuk ngeluh, justru kondisi ini membuat wanita hebat ini ngayuh lebih giat dengan disiplin level tinggi. Kok bisa? Emang masih ada ya di jaman sekarang? Ngga takut dicap jadi budak korporat? Cari tau jawaban-jawabannya di episode 135 ini.

TIMESTAMP 00:00 Intro 01:35 Mulai Dari Bawah 07:00 Suka Duka Customer Care 11:30 From Customer Service To On Site Engineer 14:35 Next Level: Project Manager 18:45 Kuliah Sambil Bekerja, Gimana Rasanya? 24:05 Kita Bisa Mengelola Emosi 28:05 Kehidupan Sorowako 35:30 Leader, Remind This! 40:35 21 Thn Di Kantor yang Sama, Apa Yang dikejar? 43:15 Company Precious Value 47:20 It's Oke Jadi Biasa-biasa aja? 50:50 Sejauh Apa Pengaruh Cara Didik Ortu? 58:50 Sudah Di Puncak, Apa Lagi? 01:03:20 Kenali Teman Sekerjamu dan Bosmu 01:07:00 Kerja Pakai Hati Setiap Hari

--- Kita percaya bahwa momen 'lunch' bisa menjadi momen kita upgrade diri, dengan makan siang bersama orang-orang yang lebih kaya, bukan hanya kaya secara materi, tapi lebih penting lagi, kaya pengalaman, ilmu, insight, wisdom. Podcast ini adalah hadiah untuk Gen-Z dan Millenials yang sedang berproses menjalani hidup & karir-nya. Holla at Ruby & Ario to this email address : hello@thirtydaysoflunch.com

  continue reading

178 episodes

Tous les épisodes

×
 
Loading …

Bienvenue sur Lecteur FM!

Lecteur FM recherche sur Internet des podcasts de haute qualité que vous pourrez apprécier dès maintenant. C'est la meilleure application de podcast et fonctionne sur Android, iPhone et le Web. Inscrivez-vous pour synchroniser les abonnements sur tous les appareils.

 

Guide de référence rapide

Écoutez cette émission pendant que vous explorez
Lire