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#87 - Marianne Dondé : Elle révolutionne les pratiques RH des entreprises

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Elle révolutionne les pratiques RH pour permettre aux entreprises d’attirer et de fidéliser des candidats.
C’est l’histoire de Marianne Dondé, Fondatrice de TDX.
Pendant 7 années Marianne va évoluer en tant que salarié dans le domaine des RH.
Elle va y découvrir certaines bonnes pratiques mais également certain manquement.
C’est donc naturellement qu’elle a lancé son entreprise il y a maintenant plus d’un an.
C’est une véritable mission pour elle d’accompagner les entreprises dans de nouvelles pratiques RH.
Elle décrit son métier comme une passion et cela se ressent dans son discours.
Elle souhaite révolutionner les nouvelles pratiques RH et nous apporter sa vision.
Notamment pour deux raisons bien précises :
- Le rapport au travail qui n’est plus le même
- Amener un nouveau retour au sens dans le monde du travail.
Je l’ai reçu dans le podcast « ""Mes premières fois dans l'entrepreneuriat"
On a évoqué aussi plusieurs de ses premières fois :
- Ses 1ers doutes
- Sa 1ère passion (son métier)
C’est pour ce genre de profil unique que j’ai créé ce podcast qui parle sans tabous des difficultés des entrepreneurs.

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Elle va y découvrir certaines bonnes pratiques mais également certain manquement.
C’est donc naturellement qu’elle a lancé son entreprise il y a maintenant plus d’un an.
C’est une véritable mission pour elle d’accompagner les entreprises dans de nouvelles pratiques RH.
Elle décrit son métier comme une passion et cela se ressent dans son discours.
Elle souhaite révolutionner les nouvelles pratiques RH et nous apporter sa vision.
Notamment pour deux raisons bien précises :
- Le rapport au travail qui n’est plus le même
- Amener un nouveau retour au sens dans le monde du travail.
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On a évoqué aussi plusieurs de ses premières fois :
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