Comment passer d'un télétravail de crise à un télétravail durable ?

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En mars dernier, dans l’urgence, beaucoup d’entreprises ont adopté un mode de télétravail de crise. Or, même si une large majorité de ceux qui ont découvert le télétravail souhaitent, à l’avenir, en conserver au moins une dose, ce mode de fonctionnement est loin d’être satisfaisant.

C’est pourquoi l’ORSE, l’Observatoire de la Responsabilité Sociétale des entreprises, s’est penché sur le sujet et après avoir analysé de nombreux accords d’entreprises sur le télétravail mais aussi des études, enquêtes et de nombreux travaux académiques, sur le télétravail, l’Observatoire a publié un guide sur les nouvelles pratiques du télétravail.

Des bonnes pratiques que nous détaille Géraldine Fort, déléguée générale de l'Orse, invitée de cet épisode du Journal du Télétravail.

Retrouvez le guide des nouvelles pratiques du télétravail sur le site de l'ORSE.

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