Écoute Ça ! c'est le podcast de l'analyse et des découvertes musicales! Dam, musicien amateur décortique des albums et en explique tous leurs intérêts théorique et culturel. Vous aimez un morceau ou un album? Il vous explique pourquoi il marche sur vous! L'émission se veut ouverte à toutes et tous que vous soyez musicien·ne·s ou non! Tous les styles de musique sont abordés qu'il s'agisse de pop, de rock, de métal mais aussi de jazz, de classique, de musique latine etc. Retrouvez Écoute Ça ! ...
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L'Entreprise de demain est un podcast animé par Delphine Zanelli, conférencière et créatrice de la méthode Lead4Impact. Avec une énergie communicative et des questions percutantes, Delphine explore les enjeux du leadership et de la transformation d’entreprise aux côtés d’invités inspirants. Ce podcast est une véritable bouffée d'optimisme. Vous y trouverez des pistes de réflexion, des conseils pratiques et des expériences partagées avec humilité et sincérité, pour transformer vos managers et ...
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Salut c’est Mymy Haegel ! Dans la vie, je suis créatrice de contenu indépendante sur Internet ; vous pouvez me retrouver sur Twitch, sur Instagram, sur Twitter et sur Patreon (où je publie notamment des récaps rigolos des séries du moment). Ici, vous retrouverez tous mes débriefs de série, d’abord disponibles en live Twitch puis sur ce feed ! On a commencé avec House of the Dragon saison 1 en compagnie de Teki Latex, mais il y a tellement de bonnes séries dans le monde que ce flux continue à ...
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Saison 8 #16 - Charles-Henri Besseyre des Horts - Leadership : au-delà des mythes, l’impact réel
30:46
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30:46Quand j’ai écrit mon livre "100 jours pour révéler votre leadership", il était essentiel pour moi de recueillir le regard de Charles-Henri Besseyre des Horts. Professeur émérite à HEC, expert reconnu du leadership et du management, il a un talent rare : celui de déconstruire les idées reçues et d’aller à l’essentiel. Nous avons enregistré cette con…
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[Extrait] - Charles-Henri Besseyre des Horts - Leadership : au-delà des mythes, l’impact réel
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Quand j’ai écrit mon livre "100 jours pour révéler votre leadership", il était essentiel pour moi de recueillir le regard de Charles-Henri Besseyre des Horts. Professeur émérite à HEC, expert reconnu du leadership et du management, il a un talent rare : celui de déconstruire les idées reçues et d’aller à l’essentiel. Nous avons enregistré cette con…
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Avez-vous déjà eu l’impression que vos qualités, celles qui font de vous un bon manager, peuvent parfois se retourner contre vous ? Que votre authenticité est perçue comme de la dureté, ou que votre exigence finit par brider vos équipes ? Découvrez le 4ᵉ épisode d’une série spéciale autour de mon livre 100 jours pour révéler votre leadership. Dans …
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[Bonus] Jean François Auclair - L’enjeu invisible qui transforme l’entreprise (sans que vous le voyiez venir)
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Les salariés aidants, c’est un sujet dont on parle peu… jusqu’au jour où on est directement concerné. Aujourd’hui, 1 salarié sur 5 accompagne un proche dépendant, et ce chiffre va exploser dans les années à venir. Un enjeu colossal, et pourtant encore largement sous-estimé par les entreprises. Conséquence ? Absentéisme, stress, turnover, difficulté…
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Saison 8 #15 - Jean François Auclair - L’enjeu invisible qui transforme l’entreprise (sans que vous le voyiez venir)
26:53
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26:53Les salariés aidants, c’est un sujet dont on parle peu… jusqu’au jour où on est directement concerné. Aujourd’hui, 1 salarié sur 5 accompagne un proche dépendant, et ce chiffre va exploser dans les années à venir. Un enjeu colossal, et pourtant encore largement sous-estimé par les entreprises. Conséquence ? Absentéisme, stress, turnover, difficulté…
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[Extrait] Jean François Auclair - L’enjeu invisible qui transforme l’entreprise (sans que vous le voyiez venir)
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Les salariés aidants, c’est un sujet dont on parle peu… jusqu’au jour où on est directement concerné. Aujourd’hui, 1 salarié sur 5 accompagne un proche dépendant, et ce chiffre va exploser dans les années à venir. Un enjeu colossal, et pourtant encore largement sous-estimé par les entreprises. Conséquence ? Absentéisme, stress, turnover, difficulté…
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[Hors-série] - Reconnaître ses forces et ses vulnérabilités : le leadership commence ici !
10:01
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10:01Comment dépasser ses vulnérabilités pour renforcer son leadership ? Comment identifier ses forces et s’appuyer sur elles au lieu de chercher à combler ses lacunes ? Découvrez le 3ᵉ épisode d’une série spéciale autour de mon livre 100 jours pour révéler votre leadership. Dans cet épisode, nous plongeons dans l’exploration des forces et des vulnérabi…
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[Rediffusion] Marion Darrieutort - "Le temps des leaders POP "
29:42
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29:42Edit : Dans cet épisode, j’ai le plaisir de recevoir Marion Darrieutort, dirigeante du cabinet THE ARCANE et Présidente du Think Tank Entreprise et Progrès. Lors de notre échange, enregistré à la sortie de son livre "le temps des leaders pop", en 2023, nous avons exploré ensemble le concept de leader pop : changer de style de dirigeant pour changer…
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Hors-série - Leadership : pourquoi miser sur vos forces (et accepter vos vulnérabilités)
10:01
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10:01Dans cet épisode hors-série du podcast L’Entreprise de Demain, je continue à vous accompagner dans la découverte de mon livre 100 jours pour révéler votre leadership. Nous sommes à la troisième semaine, une étape essentielle : celle où l’on apprend à capitaliser sur ses forces et à accepter ses vulnérabilités. Je le vois souvent : beaucoup de manag…
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[Rediffusion - Hommage ] Stéphane Moriou - Le Feed back : un outil de haute performance et sel de la vie
46:18
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46:18Edit "Son interview reste et restera une de celle qui m’a le plus marquée. J’ai tant de gratitude d’avoir pu le recevoir sur mon podcast. Stéphane MORIOU était un grand professionnel et surtout homme bon et généreux. Une personne rare. Son ouvrage « Feedback l’art des conversations » est, selon, moi un des outils les plus puissants aujourd’hui sur …
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Saison 8 #14 - Emmanuel Deschamps - Être leader, ce n’est pas un style. C’est une posture en mouvement
25:24
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25:24Le leadership n’est ni une posture figée ni une opposition entre autorité et bienveillance. C’est un équilibre subtil entre cadre et autonomie, ajusté en permanence aux besoins de l’équipe et du contexte. Dans cet épisode, Emmanuel Deschamps, ex-CEO de Boulanger France, déconstruit les dogmes du management et partage une approche pragmatique et hum…
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Comment prendre sa place sans chercher en permanence l’approbation des autres ? Comment assumer ses décisions sans se sentir illégitime ? Le leadership commence par une seule chose : mieux se connaître. Découvrez le 2ème épisode d’une série spéciale autour de mon livre 100 jours pour révéler votre leadership. Dans cet épisode, nous explorons la con…
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Hors-série - Écrire un livre : entre inspiration, discipline, et transmission
29:04
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29:04Écrire un livre… un rêve pour beaucoup, mais un véritable défi à relever. J'ai failli abandonner ! J’étais en train de me dire : "Et si ce que j’écris n’a aucun intérêt ?", "Et si je ne vais jamais au bout ?", "Pourquoi les équipes des Editions Vuibert m'ont-elles fait confiance ?" Et puis j'ai rencontré Mathilde... Je partage avec vous encore un p…
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Saison8 #13 - Baptiste Bénézet - Former ses managers : comment (vraiment) passer à l’action ?
49:32
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49:32Aujourd’hui, j’ai le plaisir et l’honneur de recevoir Baptiste Bénézet, un expert de l’apprentissage en entreprise et cofondateur de Team Bakery. Son obsession ? Faire en sorte que la formation ne soit pas une case à cocher, mais un véritable levier de transformation pour les managers et leurs équipes. Avec son approche innovante, Baptiste accompag…
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Dans l'épisode qui sort demain matin, j’ai le plaisir et l’honneur de recevoir Baptiste Benezet, un expert de l’apprentissage en entreprise et cofondateur de Team Bakery. Son obsession ? Faire en sorte que la formation ne soit pas une case à cocher, mais un véritable levier de transformation pour les managers et leurs équipes. Avec son approche inn…
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Découvrez le tout premier épisode d’une série spéciale autour de mon livre 100 jours pour révéler votre leadership. Dans cet épisode, nous explorons la question fondamentale : quel impact voulez-vous avoir en tant que leader ? À travers l’histoire de Julien nous abordons les blocages courants qui freinent le leadership et partageons des clés pratiq…
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
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Saison 8 #12 - Cyrielle Stein et Sébastien Leroy - Comment vos managers peuvent-ils révéler le plein potentiel de leurs équipes ?
31:29
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31:29Dans l'épisode qui sort demain, j’ai l’immense plaisir d’accueillir Cyrielle Stein, directrice de magasin chez Boulanger, et Sébastien Leroy, directeur des services chez Sodexo. Tous deux ont fait partie de mon groupe de managers miroirs et m’ont accompagné pendant 15 semaines dans l’écriture de mon livre, « 100 jours pour révéler votre leadership …
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
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[Extrait] - Cyrielle Stein et Sébastien Leroy - Révéler votre potentiel et celui de vos managers
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Dans l'épisode qui sort demain, j’ai l’immense plaisir d’accueillir Cyrielle Stein, directrice de magasin chez Boulanger, et Sébastien Leroy, directeur des services chez Sodexo. Tous deux ont fait partie de mon groupe de managers miroirs et m’ont accompagné pendant 15 semaines dans l’écriture de mon livre, « 100 jours pour révéler votre leadership …
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Hors-série - Comment une idée devient un livre : plongée dans les coulisses de l’édition
41:37
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41:37Vous vous êtes déjà demandé comment un livre prend vie, du premier jet jusqu’à son arrivée en librairie ? Dans cet épisode hors-série, je vous emmène dans les coulisses de l’écriture de mon livre 100 jours pour révéler votre leadership. J'ai la grande chance d'être accompagnée d’Ariane Marquis et Laurine Mallard, mes éditrices chez Vuibert. Nous pa…
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[Extrait] - Hors série - Comment une idée devient un livre : plongée dans les coulisses de l’édition
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Vous vous êtes déjà demandé comment un livre prend vie, du premier jet jusqu’à son arrivée en librairie ? Dans l'épisode hors-série à paraitre demain, je vous emmène dans les coulisses de l’écriture de mon livre 100 jours pour révéler votre leadership. J'ai la grande chance d'être accompagnée d’Ariane Marquis et Laurine Mallard, mes éditrices chez …
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Le programme Recharge propose des initiatives simples mais puissantes pour aider les managers à préserver leur énergie, comme le "Monday Warm-Up", un exercice conçu pour commencer la semaine sur une note positive et énergisante. Yasmina Jaidi, Directrice de l’Université L’Oréal pour le Leadership et la Culture, explique également l'importance des t…
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
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Saison 8 #10 - Yasmina Jaidi - Manager, c’est structurer ; leader, c’est voyager.
47:04
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47:04Cette phrase résume parfaitement la vision de Yasmina Jaïdi, Directrice de l’Université L’Oréal pour le Leadership et la Culture. Dans cet épisode, Yasmina l’approche unique développée par L’Oréal pour aider les managers à naviguer dans un monde complexe et en constante transformation. À travers des programmes novateurs comme Le programme Capucin, …
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Le leadership, longtemps perçu comme une qualité innée, est aujourd'hui compris comme une compétence qui se cultive tout au long d'un parcours. Yasmina Jaidi, Directrice de l’Université L’Oréal pour le Leadership et la Culture, évoque le leadership comme un voyage, une aventure de transformation où chaque expérience permet de grandir, d'apprendre e…
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Rituels de leadership : cultiver l'impact, le plaisir et la performance
20:24
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20:24Bonjour et bienvenue dans ce nouvel épisode de L'Entreprise de Demain ! Je suis ravie de vous retrouver en ce début d'année que je vous souhaite douce, trépidante, généreuse et pleine de tout ce que vous souhaitez accomplir. Aujourd'hui, on explore un sujet essentiel pour avancer avec sérénité et efficacité : les rituels de leadership. Ces moments …
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"Il y a une chose qu'on maîtrise dans une journée, une semaine, un mois, même quand tout semble hors de contrôle : c'est comment on les commence et comment on les termine. Et ça change tout. Ces petits rituels structurent nos journées, nos semaines, et impactent nos équipes, notre plaisir et notre performance… mais aussi leur plaisir et leur perfor…
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Dans cet extrait je me livre, pour vous, en direct et sans filtre à l'exercice de déterminer mes OKR pour 2025 guidée par Jean-Luc Koning, expert en OKR. Spoiler, je tatone ! Si le concept parait évident la mise en pratique nécessite de se poser les bonnes questions et d'itérer, comme pour toutes les méthodes les plus puissantes que j'ai pu découvr…
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Saison 8 #9 - Jean-Luc Koning - Maîtrisez les OKR pour maximiser votre impact en 2025
47:32
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47:32Dans cet épisode, 2ème de la série des 3 épisodes pour vous aider à préparer 2025, nous explorons une méthode reconnue et largement utilisée dans le monde des entreprises pour atteindre des objectifs ambitieux : la méthode des OKR (Objectifs et Résultats Clés). Conçue pour aider les entreprises à rester alignées, cette méthode vous permet de défini…
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Jean-Luc Koning, expert en OKR, nous éclaire sur la manière dont cette méthode, qu’il considère comme "un véritable levier pour la stratégie et l'exécution", peut transformer votre manière de travailler en 2025. _____________ Mon livre « 100 Jours pour révéler votre leadership » est en précommande ! Liens pour la précommande : Fnac : https://tidd.l…
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[Best of] - Valérie Messika - Permettre à ses équipes de faire de l’aventure collective une aventure personnelle.
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23:47Vous prendrez bien un peu de paillettes pour ce reveillon ? Sans rien perdre de votre authenticité ! Pour cet épisode je reçois une invitée de marque, c’est le cas de le dire. J’ai le grand honneur et bonheur de recevoir Valérie Messika, fondatrice et directrice artistique de la maison de joaillerie et haute joaillerie Messika. Une femme dont le le…
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
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[Best of] - Marie Guillemot - "Le leader : du rôle de sachant solitaire au rôle de catalyste d’un élan collectif"
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24:52Ouvrir la porte du bureau d’une femme puissante, qui plus est tout en haut d’une tour avec une superbe vue sur Paris, n’est pas toujours évident. Et pourtant dès la 1ère minute j’ai eu le sentiment de converser avec une amie, engagée. Nous aurions pu aisément poursuivre notre échange quelques heures. Alors quand Marie Guillemot, Présidente du direc…
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
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[Best of] - Nicolas Wallaert - Leadership, management et impact social
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33:51J'ai le plaisir et l'honneur de recevoir Nicolas Wallaert, Directeur Général de Cofidis France. Notre rencontre remonte à presque un an, lorsqu'il m'a invitée à donner une conférence sur le leadership à la convention managériale de Cofidis. Depuis, j'ai eu l'opportunité de collaborer avec Nicolas et ses équipes, découvrant leur parcours fascinant e…
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Ep 139 : Super Cover Battle 41 Le détartrage du gorille
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3:58:59Après plusieurs mois d'attente, Super Cover Battle est de retour. Toujours plus grand, toujours plus fort, voici notre meilleur épisode. Du moins, un de ceux dont la playlist nous a fait le plus plaisir (surtout moi finalement). Failure, Cardiacs, Mike Patton, tout était réuni pour des tunnels plus longs que celui de Lærdal (oui, j'ai cherché le po…
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Selon Caroline MacPhie, , conférencière experte en prise de parole en public et soprano lyrique, est mon invité sur le podcast cette semaine. Caroline met en lumière l’importance de l’engagement collectif dans la réussite individuelle. Elle nous explique que, pour performer, il ne suffit pas de se concentrer sur soi-même, mais qu'il faut aussi s’ap…
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Saison 8 #8 - Caroline MacPhie - Le pouvoir de la niaque
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31:52Dans cet épisode, j’ai l’immense plaisir d’accueillir Caroline McPhie, conférencière experte en prise de parole en public et soprano lyrique. Ensemble, nous explorons la notion de "grit" ou "niaque", ce mélange unique de passion et de persévérance décrit par Angela Duckworth dans son livre Grit : The Power of Passion and Perseverance. Caroline part…
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Caroline McPhie, conférencière experte en prise de parole en public et soprano lyrique, est mon invité sur le podcast cette semaine. Caroline explore comment la persévérance et la passion, lorsqu’elles sont combinées, peuvent être des moteurs puissants du leadership. Elle partage ses réflexions sur la manière dont les leaders peuvent cultiver cette…
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
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Masterclass "Leadership 2025" - Faites le bilan de votre année et décuplez votre impact en 2025
19:00
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19:00Dans 2 semaines, nous allons être assaillis de bonnes résolutions, remettre les compteurs à zéro… Mais avant de plonger dans cette dynamique, je vous propose de prendre un peu de recul et de faire une pause. De prendre le temps de regarder en arrière, de célébrer, de remercier. Ne pas le faire serait se priver de célébrations, d'apprentissages, d'u…
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À partir d’aujourd’hui, plus aucun manager ne devrait perdre sens et plaisir dans son rôle. Je crois profondément qu’il y a un vrai besoin d’apporter des réponses aux défis que vous, managers, DRH, dirigeants, traversez au quotidien. vous managers, drh, dirigeants traversez au quotidien. Et pour cela, comme j’ai moi-même été manager, j’ai souhaité …
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[Extrait #2] - Comment identifier des pratiques innovantes au sein d’une organisation - Isabelle Bonhomme
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Isabelle, Directrice du recrutement et du développement RH chez Saint-Gobain, nous explique que pour que l'innovation RH se développe et ait un impact réel, il faut tout d'abord laisser émerger les idées sans les contraindre. À travers les Trophées de l'Innovation RH, Saint-Gobain a permis à des idées simples mais efficaces de se faire connaître et…
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Les Trophées de l'Innovation RH ne sont pas simplement un concours : ils sont un moyen stratégique de reconnaître les pratiques RH qui font la différence et de promouvoir des idées innovantes à travers l’organisation. Isabelle Bohomme, Directrice du recrutement et du développement RH chez Saint-Gobain, nous explique comment ces trophées ont permis …
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Saison 8 #7 - Isabelle Bonhomme - Révéler l’extraordinaire dans l’ordinaire
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29:34Dans cet épisode, je vous emmène au cœur des Trophées de l’Innovation RH, une initiative unique portée par Isabelle Bohomme, Directrice du recrutement et du développement RH chez Saint-Gobain. Vous découvrirez comment Isabelle et ses équipes ont mobilisé des équipes RH à travers toute la France, ont contribuer à révélé des projets inattendus, et in…
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Collectif SOWOW - Comment créer un nouvel équilibre dans la relation entre Talents & Entreprise ?
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12:44Nous sommes 4 podcasteuses et expertes du futur du travail. Nous agissons pour faire bouger les organisations avec optimisme et pragmatisme. Concrètement nous sommes : Léa AUDRAIN du podcast Le Tilt, Valentine GATARD du podcast Work Narratives, Sophie PLUMER du podcast CHEF[FE] et Delphine ZANELLI du podcast l’Entreprise de demain. 50 entretiens, 8…
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Saison 8 #6 - Audrey Louail - Conjuguer croissance et impact collectif
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21:14Aujourd’hui, j’ai l’immense plaisir de recevoir Audrey Louaille, coprésidente d’Ecritel, une entreprise spécialisée dans l’hébergement et l’infogérance, et présidente de Croissance Plus. Croissance Plus, c’est un réseau unique de 480 entrepreneurs PME et ETI, engagés pour une croissance responsable. Leur engagement : partager les fruits de la crois…
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Collectif SOWOW - Repenser le temps de travail : entre flexibilité individuelle et engagement collectif
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41:29Dans cet épisode du Collectif SOWOW, nous plongeons au cœur de la question casse-tête des DRH et dirigeants : comment concilier les aspirations individuelles et les dynamiques collectives ? Pour explorer cette problématique complexe, nous accueillons Béatrice Gueguiniat, responsable de l’organisation du travail à la MAIF. Forte d’une décennie d’exp…
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Saison 8 #5 - Olivier Bas – La has been company
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36:44Aujourd'hui, je suis ravie d'accueillir Olivier Bas, que vous avez déjà eu l’occasion d’entendre deux fois sur le podcast. À la fois mentor, challenger et source d’inspiration, Olivier est quelqu'un avec qui je ne suis pas toujours d'accord, mais pour qui j'ai énormément d'admiration, tant pour la profondeur et la singularité de ses réflexions que …
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Collectif SOWOW - Comment réinventer le rapport au temps pour recréer lien et engagement ?
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45:04Nous sommes 4 podcasteuses et expertes du futur du travail. Nous agissons pour faire bouger les organisations avec optimisme et pragmatisme. Concrètement nous sommes : Léa AUDRAIN du podcast Le Tilt, Valentine GATARD du podcast Work Narratives, Sophie PLUMER du podcast CHEF[FE] et Delphine ZANELLI du podcast l’Entreprise de demain. Dans cet épisode…
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Collectif SOWOW - Comment améliorer les relations intergénérationnelles en entreprise ?
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37:54Nous sommes 4 podcasteuses et expertes du futur du travail. Nous agissons pour faire bouger les organisations avec optimisme et pragmatisme. Concrètement nous sommes : Léa AUDRAIN du podcast Le Tilt, Valentine GATARD du podcast Work Narratives, Sophie PLUMER du podcast CHEF[FE] et Delphine ZANELLI du podcast l’Entreprise de demain. Dans cet épisode…
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Saison 8 #4 - Cécile Maigne - Le pari du leadership collectif : transmettre, apprendre et grandir ensemble
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31:14Bonjour à tous et bienvenue dans L'Entreprise de Demain. Aujourd'hui, j'ai le plaisir de recevoir Cécile Maigne, Directrice Générale des laboratoires NHCO Nutrition. Elle nous livre ses secrets de leader Cécile nous dévoile ses secrets de leader et nous emmène au cœur d'une entreprise en pleine croissance, qu’elle dirige avec un savant équilibre de…
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Collectif SOWOW - Réinventer l’entreprise par la coresponsabilité et l’intelligence collective
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39:10Nous sommes 4 podcasteuses et expertes du futur du travail. Nous agissons pour faire bouger les organisations avec optimisme et pragmatisme. Concrètement nous sommes : Léa AUDRAIN du podcast Le Tilt, Valentine GATARD du podcast Work Narratives, Sophie PLUMER du podcast CHEF[FE] et Delphine ZANELLI du podcast l’Entreprise de demain. Dans cet épisode…
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Saison 8 #3 - Elisabeth Ruelle-Megrelis et Charly Gaillard - Expérimenter pour transformer l'entreprise
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40:12J'ai le plaisir de recevoir cette semaine Elisabeth Ruelle-Megrelis et Charly Gaillard, coprésidents de la section parisienne du CJD (Centre des Jeunes Dirigeants). Ensemble, ils explorent une vision innovante et ambitieuse du rôle de l’entreprise dans la société. L’entreprise ne peut plus être simplement une machine à générer des profits : elle do…
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